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李丹老師
李丹 老師
  •  所在地區(qū): 遼寧 沈陽
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長領(lǐng)域:管理溝通 職業(yè)素養(yǎng) 服務(wù)禮儀
  •  企業(yè)培訓(xùn)請聯(lián)系董老師
  •  聯(lián)系手機:
李丹老師培訓(xùn)聯(lián)系微信

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李丹

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李丹

李丹老師的內(nèi)訓(xùn)課程

《新員工職業(yè)化塑造》主講:李 丹 【課程背景】我們所處的年代,是最好的年代,也是最壞的年代。全球信息爆炸與分工加速創(chuàng)造出無窮的機會并帶來無限可能,但也讓企業(yè)難以長久維持傳統(tǒng)優(yōu)勢。隨著互聯(lián)網(wǎng)時代的全面到來,以往讓企業(yè)高枕無憂的核心競爭力,如商業(yè)模式、優(yōu)勢資源、核心技術(shù)等,在當(dāng)下收到嚴(yán)重沖擊。越來越多的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人意識到,應(yīng)對當(dāng)下的“?!坝游磥淼摹睓C”,根本在于構(gòu)建穩(wěn)固的人才與富有戰(zhàn)斗力的團隊。新陳代謝乃萬物生長之道。納新在前,吐故在后,是保障組織穩(wěn)定、有序發(fā)展壯大和活力之源。職場新生代能否在進(jìn)入企業(yè)后快速、有效的成長并產(chǎn)效能,在一定程度上決定了企業(yè)的發(fā)展?!督鹋茊T工職業(yè)化塑造》課程,緊貼當(dāng)下時代

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《高效管理溝通》主講:李丹【課程背景】BANI時代,人與人之間的有效溝通已經(jīng)成為日常生活中不可或缺的部分。無論是工作、學(xué)習(xí)還是生活,我們都需要與他人進(jìn)行交流與合作,從而實現(xiàn)共同目標(biāo)。然而信息過載,節(jié)奏加快的當(dāng)下,我們面臨的挑戰(zhàn)和困難也越來越多,如何更好地進(jìn)行有效溝通成為了我們必須面對的問題。智慧溝通作為公式化溝通向高情商溝通進(jìn)階版的精華課程,不斷優(yōu)化、總結(jié)、提煉出的更科學(xué)、更高效、更人文、更多元的溝通方式,它不僅可以幫助我們更高效地與他人交流,還可以提高我們的領(lǐng)導(dǎo)力、影響力、團隊協(xié)作等。因此,掌握智慧溝通能力必然成為每個人必須具備的一項技能?!菊n程收益】 了解時代發(fā)展洪流下,智慧溝通對人際交往

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《DISC性格識人與溝通策略》 主講:李丹【課程背景】隨著經(jīng)濟全球化和市場競爭的日益激烈,職場中人際間的連接越來越多,但往往有效溝通變得越來越少,這不僅阻滯個人的職涯發(fā)展,更有甚者會影響到企業(yè)的生存命脈。為了適應(yīng)飛速變化的BANI時代,職場人士需要具備更加全面的能力和素質(zhì),以適應(yīng)不斷變化的工作環(huán)境和挑戰(zhàn)?!堵殘鯠ISC落地應(yīng)用策略》職場人物性格分析系列課程的目標(biāo)是以DISC人格測試的基本原理和方法為基礎(chǔ),幫助職場人士更好地了解自己和他人的性格特點,并指導(dǎo)自己和他人發(fā)揮優(yōu)勢,制定個人和團隊改進(jìn)計劃,提高團隊協(xié)作和溝通能力,幫助人力資源管理更加科學(xué)化和有效化,從而提高工作效率和效果?!菊n程收益】

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《職場情景化溝通能力提升》主講:李 丹【課程背景】時代巨變,BANI時代的來臨,人與人之間的智慧溝通已經(jīng)成為日常生活中不可或缺的部分。無論是工作、學(xué)習(xí)還是生活,我們都需要與他人進(jìn)行交流與合作,從而實現(xiàn)共同的目標(biāo)。然而當(dāng)下信息過載,節(jié)奏加快,我們面臨的挑戰(zhàn)和困難也越來越多,如何更好地進(jìn)行智慧溝通成為了我們必須面對的問題。智慧溝通作為一種由公式化溝通向高情商溝通進(jìn)階后,不斷優(yōu)化、總結(jié)、提煉出的更科學(xué)、更高效、更人文、更多元的溝通方式,它不僅可以幫助我們更高效地與他人交流,還可以提高我們的領(lǐng)導(dǎo)力、影響力、團隊協(xié)作等能力。因此,掌握智慧溝通能力必然將成為每個人必須具備的一項技能?!菊n程收獲】了解時代發(fā)

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《職場橫向管理之跨部門溝通》主講:李丹【課程背景】這是個“打劫”的時代!互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)為打劫提供了技術(shù)上的實現(xiàn)手段,資本為打劫提供了“燒錢”海盜精神成為強悍的、致勝的商業(yè)風(fēng)格。各行各業(yè)都面臨揭竿而起的打劫者、顛覆者,商業(yè)亂世,一切都在快速變化,相對穩(wěn)定的戰(zhàn)略和組織,根本無法及時做出反應(yīng),只有人,才可能根據(jù)前線的炮聲和戰(zhàn)火,即時判斷、快速反應(yīng)。因此,對公司的管理也提出了更多的要求;變化的世界不變的真理:我們提出“一切要回到人才、服務(wù)于人才”的理念,認(rèn)為企業(yè)發(fā)展的速度與高度,將由企業(yè)人才的厚度與廣度決定。作為公司的管理者不但需要持續(xù)提升自身管理素養(yǎng),更要掌握精湛的對上、對下、橫向溝通力,方能將團隊價值

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《狩獵者—團隊凝聚力沙盤》主講:李丹【課程背景】一個關(guān)于部落繁衍生息、不斷強大的傳說,讓很多人趨之若鶩……在一個古老的游牧部落里面住著許多神秘的家族,每個家族都有自己的族長,整個部落有一個神秘的酋長、酋長代表神的旨意為整個部落帶來福祉。每當(dāng)初秋季節(jié),整個部落就會以家族為單位進(jìn)行狩獵捕羊。捕到的羊?qū)⒆鳛檎麄€部落過冬的食物。狩獵旺季會經(jīng)歷十周的時間,接下來將是漫長的冬季,沒有獵物可捕。在整個狩獵期間,每個家族的任務(wù)就是盡可能多的捕捉過冬的食物來抵御漫長的冬天。這是一場關(guān)于生死存亡的付出與爭戰(zhàn)……【課程收益】學(xué)員們需要共同制定計劃、分配任務(wù)、解決問題,這有助于提升團隊協(xié)作能力,了解高效團隊概念,增強

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