申杰：高級人力資源經(jīng)濟(jì)師、人力資源研究生職業(yè)資格人力資源師、曾任北京某外資企業(yè)人力資源經(jīng)理、中國勞動保障報《HR診室》高級顧問專家履歷任課資格:◇高級人力資源經(jīng)濟(jì)師◇人力資源研究生職業(yè)資格人力資源師◇曾任北京某外資企業(yè)人力資源經(jīng)理◇中國勞動保障報《HR診室》高級顧問曾任職務(wù):高級人力資源經(jīng)濟(jì)師曾任北京某外資企業(yè)人力資源經(jīng)理中國勞動保障報《HR診室》高級顧問中關(guān)村人力資源協(xié)會副秘書長、對外經(jīng)貿(mào)大學(xué)經(jīng)華智業(yè)培訓(xùn)顧問中國匹夫品牌管理集團(tuán)高級顧問中國品牌經(jīng)濟(jì)研究院副院長（及研究員）北京市勞動和社會保障學(xué)會勞動爭議專業(yè)委員會常務(wù)理事電視臺沿講座特聘高級講師精品課程1.勞動合同法〈草案〉》解讀與勞動合同管理實(shí)務(wù)2.酬體系建立與amp;薪酬工具amp;的運(yùn)用》3.招聘技巧3.勞動法規(guī)實(shí)務(wù)及爭議處理4.如何應(yīng)對勞動合同法（草案）》及勞動合同管理中的HR 風(fēng)險防范5.企業(yè)如何控制用人風(fēng)險6.員工離職面談與離職風(fēng)險規(guī)避7.應(yīng)聘技術(shù)培訓(xùn)客戶伊利集團(tuán)、蒙牛乳業(yè)、國家旅游總公司松下公司、麗都飯店、和橋集團(tuán)新亞電子、北京市人事局、中國石油、中國勞動爭議網(wǎng)恒信鉆石、長春一汽、元洲集團(tuán)、上海大眾、海南航空、天津順馳上...詳細(xì)>>

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