新形勢下政府辦公室主任工作指南與常用公文寫作范例實務全書
新形勢下政府辦公室主任工作指南與常用公文寫作范例實務全書
第一篇總論
第一章概論
第二章政府職能
第三章政府的重要關(guān)系處理
第四章社會主義市場經(jīng)濟條件下的政府職能
第二篇政府辦公室管理職能協(xié)助工作
第一章政務管理職能
第二章經(jīng)濟管理職能
第三章社會公共事務管理職能
第四章執(zhí)法監(jiān)管職能
第三篇辦公宣主任調(diào)壹研究工作
第一章概論
第二章調(diào)查研究工作的實施
第三章調(diào)查報告的撰寫
第四章調(diào)查結(jié)果的應用
第四篇會議、接待和輔導活動安撐工作
第一章會議管理
第二章重要公務接待
第三章領導公務活動安排
第五奠辦公宣主任公文處理工作
第一章概論
第二章公文種類和格式
第三章行文關(guān)系、行文方式和行文規(guī)則
第四章公文的起草和校核
第五章公文辦理
第六章公文審簽、校對及發(fā)布方式
第七章公文立卷歸檔工作
第六篇辦公宣主任督促檢查工作
第一章概論
第二章決策督查
第三章膏項查辦
第四章督查調(diào)研
第七篇政府機關(guān)形象管理與維護
第一章概論
第二章政府機關(guān)基本形象
第三章政府機關(guān)形象指標
第四章政府機關(guān)形象定位
第五章政府機關(guān)理念
第六章政府機關(guān)行為
第八篇新形勢下行政管理工作與行政職能履行
第一章行政主體與行政職能
第二章行政責任
第三章人事行政與公務員管理
第四章財務行政
第五章行政決策
第六章行政執(zhí)行
第九篇新形勢下領導干部思想政治工作能力指導
第一章概論。
第二章·三個代表”重要思想工作
第三章解放思想、實事求是、與時俱進
第四章社會主義初級階段和黨的路線綱領
第五章 “一國兩制”和實現(xiàn)祖國的完全統(tǒng)一
第十篇新形勢下領導干部必須著力提高構(gòu)建社會
主義和諧社會的工作能力
第一章社會主義和諧社會。
第二章構(gòu)建社會主義和諧社會的重要原則必須正
確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系
第三章構(gòu)建社會主義和諧社會的工作
第四章提高構(gòu)建社會主義和諧社會的能力
第五章構(gòu)建社會主義和諧社會工作實踐
第十一篇新形勢下領導干部要樹立和落實科學裳
展觀的工作要求
第一章概論
第二章堅持以經(jīng)濟建設為中心
第三章堅持全面發(fā)展
第四章堅持協(xié)調(diào)發(fā)展
第五章堅持可持續(xù)發(fā)展
第六章堅持以人為本
第七章堅持統(tǒng)籌兼顧
第十二篇新形勢下領導職能與領導班子建設管理
第一章概論
第二章領導者素質(zhì)、權(quán)力、能力與魅力
第三章領導職能建設
第四章干部隊伍建設與管理
第五章領導班子建設
第十三篇新形勢下領導干部執(zhí)政水平建設與強化
第一章概論
第二章領導干部要提高“五種能力”
第三章總攬全局的能力
第四章應對復雜局面的能力
第五章科學判斷形勢的能力
第六章駕馭市場經(jīng)濟的能力
第七章依法執(zhí)政的能力
第十四篇現(xiàn)代領導工作方式與工作方法刨新
第一章領導方式方法創(chuàng)新
第二章領導方式方法創(chuàng)新實踐基礎
第三章創(chuàng)新領導發(fā)展的方式方法
第四章不斷改進和完善黨的領導方式與執(zhí)政方式
第五章創(chuàng)新領導思維方式方法，提高總攢和駕馭
全局的能力
第十五篇新形勢下領導方法，藝術(shù)與謀略
第一章概論
第二章領導者掌控時局的方法與藝術(shù)
第三章領導者處理突發(fā)事件的方法與藝術(shù)
第四章領導者調(diào)查研究的方法與藝術(shù)
第五章領導者培養(yǎng)使用人才的方法與藝術(shù)
第六章領導者運用“智責團”的方法與藝術(shù)
第七章領導者發(fā)揮機構(gòu)作用的方法與藝術(shù)
第八章領導者心理調(diào)節(jié)的方法與藝術(shù)
第十六羹臼民經(jīng)濟和社會發(fā)展“十一五”規(guī)劃
建議指導工作
第一章概論
第二章全面貫徹落實科學發(fā)展觀
第三章建設社會主義新農(nóng)村
第四章推進社會主義和諧社會建設
第五章建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會
第六章推進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級
第七章促進區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展
第八章深入實施科教興國戰(zhàn)略和人才強國戰(zhàn)略

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