《企業(yè)頂層股權(quán)設計與合伙人機制》   課時：12H

企業(yè)頂層股權(quán)設計與合伙人機制課程背景：企業(yè)頂層設計是企業(yè)治理的基石，指企業(yè)對股權(quán)結(jié)構(gòu)，股權(quán)激勵、權(quán)益分配機制等核心問題所進行的系統(tǒng)性規(guī)劃與安排，對于企業(yè)吸引整合外部資源、激發(fā)內(nèi)部團隊活力、控制規(guī)避經(jīng)營風險、實現(xiàn)長期健康穩(wěn)定地發(fā)展至關重要。然而不少企業(yè)股權(quán)設計比較隨意，公司治理相對混亂，隨著企業(yè)的發(fā)展壯大，各種矛盾便不可避免地難以調(diào)和，這些源自股權(quán)與資本相關的...

 講師：張軒榮咨詢電話：010-82593357下載需求表

股權(quán)設計-股權(quán)激勵與管理   課時：3H

股權(quán)設計-股權(quán)激勵與管理課程大綱旨在為學員提供一個全面的股權(quán)設計知識框架，幫助他們理解股權(quán)設計在企業(yè)戰(zhàn)略運營中的重要性，并掌握實際操作的技巧。這是一個高度專業(yè)化的領域，通常涉及公司治理、融資策略、股東結(jié)構(gòu)優(yōu)化等多個方面。第一部分：股權(quán)設計基礎1.股權(quán)概念與結(jié)構(gòu)·股權(quán)的定義與分類·股東權(quán)利與義務·股權(quán)結(jié)構(gòu)的基本類型2.股權(quán)設計的目的與原則·企業(yè)戰(zhàn)略與股權(quán)設計的...

 講師：蔡云闖咨詢電話：010-82593357下載需求表