劉宣德——組織發(fā)展（OD）管理專家課程特點：知識點深度剖析+手把手教學應(yīng)用到實戰(zhàn)“互聯(lián)網(wǎng)+人力資源”專家、組織發(fā)展（OD）管理專家、炎漢網(wǎng)絡(luò)科技公司 創(chuàng)始人、洪海眾人科技公司 總裁17年人力領(lǐng)域?qū)崙?zhàn)、管理咨詢、授課經(jīng)驗國家注冊管理咨詢師國家人社部《人力資源經(jīng)理》、《績效薪酬管理師》項目特聘專家中央電視臺《見證品牌》欄目特邀觀察員◆ 豐富的實戰(zhàn)經(jīng)歷+深厚的理論功底：1、 互聯(lián)網(wǎng)實戰(zhàn)背景：依托10年互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)實戰(zhàn)經(jīng)驗，結(jié)合扎實的管理理論與數(shù)十家上市公司管理咨詢項目沉淀。劉宣德老師在人力資源管理（尤其是互聯(lián)網(wǎng)時代下的人力資源管理模式）、傳統(tǒng)企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型、賦能型組織打造方面擁有督導的見解和成熟的問題解決模式。2、 問題導向：課程中以解決實際問題為目標導向，輔以豐富的案例幫助學員消化理解知識點，并手把手輔導學員將課程中提供的工具應(yīng)用到實際工作中。3、 理論前沿，視野寬闊： 基于對互聯(lián)網(wǎng)時代急劇變化的市場環(huán)境的深入研究、與互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)實操經(jīng)歷、各行業(yè)傳統(tǒng)企業(yè)管理咨詢項目經(jīng)驗?？偰軌蛟谡n程中為企業(yè)提供最新最前沿的理論與方法，幫助學員開拓視野拓展思路。4、 課前+課中+課后 全面支持方案： a課前調(diào)研...詳細>>

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