培訓(xùn)時(shí)間：

人力資源管理沙盤模擬訓(xùn)練課程

  培訓(xùn)講師：刑躍文

  時(shí)間地點(diǎn)：
本課程時(shí)間已過期,點(diǎn)擊搜索其它開課時(shí)間

  培訓(xùn)費(fèi)用：3200元

  贈(zèng)送積分：3200

    服務(wù)電話：010-82593357

人力資源管理沙盤模擬訓(xùn)練課程詳細(xì)內(nèi)容

人力資源管理沙盤模擬訓(xùn)練課程 


舉辦時(shí)間：2011年8月27-28日（2天/期，廣州班
課程核心：客觀反映管理層的職能缺陷，同時(shí)通過模擬運(yùn)作來強(qiáng)化對(duì)不同崗位的了解，提升整體團(tuán)隊(duì)的把控和協(xié)作能力。
課程簡(jiǎn)介：
人力資源管理沙盤模擬訓(xùn)練課程集情景模擬、案例分析、角色扮演和專家診斷為一體，新穎的參與式教學(xué)、強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)場(chǎng)景設(shè)計(jì)，克服了以往枯燥、繁雜的人力資源灌輸式教學(xué)的弱點(diǎn)，能夠最大程度地激發(fā)學(xué)員興趣，達(dá)到在攻克難題、糾正錯(cuò)誤中學(xué)習(xí)的目的。它實(shí)用性強(qiáng)，印象深刻，受訓(xùn)后行為改變的效果十分明顯。
此課程同樣適合引入為企業(yè)內(nèi)訓(xùn)，歡迎預(yù)約培訓(xùn)時(shí)間。

授課形式：體驗(yàn)式學(xué)習(xí)
課程人數(shù)：20-48人
課程對(duì)象：
 對(duì)象1：企業(yè)及公司的總經(jīng)理、副總經(jīng)理、部門經(jīng)理等；
 對(duì)象2：企事業(yè)單位中從事人力資源工作的相關(guān)人員；
 對(duì)象3：有志于從事人力資源工作的各類人員；
 建議一個(gè)單位由總經(jīng)理或財(cái)務(wù)總監(jiān)帶領(lǐng)重要部門經(jīng)理6-8人，構(gòu)成模擬經(jīng)營(yíng)中一家公司的領(lǐng)導(dǎo)班子，將更有利于提高人力資源總監(jiān)財(cái)務(wù)決策能力和各部門的溝通協(xié)調(diào)。
課程目標(biāo)：
 了解人力資源戰(zhàn)略意義
 熟悉人力資源宏觀知識(shí)與工作流程
 掌握選人、用人、留人的技巧
 體會(huì)業(yè)務(wù)部門經(jīng)理在人力資源工作中的作用
 強(qiáng)化市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)
 學(xué)會(huì)使用各種分析工具，診斷企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀態(tài)
課程大綱：
1、目標(biāo)管理
目標(biāo)制訂的依據(jù)、方法
好目標(biāo)的特征
目標(biāo)制訂的Smart原則
目標(biāo)管理的作用
2、戰(zhàn)略性人力資源管理
人力資源戰(zhàn)略和企業(yè)戰(zhàn)略管理的聯(lián)系
人力資源在戰(zhàn)略形成過程中扮演的角色
3、組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與工作設(shè)計(jì)
組織設(shè)計(jì)的原則
組織結(jié)構(gòu)類型
定員標(biāo)準(zhǔn)及定員方法
工作分析的方法
4、人力資源計(jì)劃
人力資源需求預(yù)測(cè)的因素及方法
人力資源供給預(yù)測(cè)
人力資源計(jì)劃程序
5、招聘
招聘渠道及選擇
招聘面試的Star原則
6、人員的使用和調(diào)配
調(diào)配的原則
調(diào)配的類型
調(diào)配的程序
7、薪酬管理
工資制度
工資給付方式
獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰技巧
合適的薪酬策略特征
8、人員培訓(xùn)
人員培訓(xùn)的目的和原則
人員培訓(xùn)的形式
9、績(jī)效管理
績(jī)效考核的方法
績(jī)效考核中的問題及解決辦法
績(jī)效考核體系的設(shè)計(jì)
10、勞動(dòng)關(guān)系管理
培訓(xùn)師簡(jiǎn)介
刑躍文老師
現(xiàn)任職務(wù)：
北京現(xiàn)代中歐管理科學(xué)研究院培訓(xùn)師
中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)——中國(guó)職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證指定培訓(xùn)師
特約講師
本人的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)：
曾為房地產(chǎn)、IT、教育等多種行業(yè)的高級(jí)管理人員做過管理培訓(xùn)，對(duì)企業(yè)的戰(zhàn)略管理、人力資源管理、企業(yè)文化建設(shè)有獨(dú)到的見解。
服務(wù)客戶：
山東海豐集團(tuán)、諾基亞（中國(guó)）投資北京公司、潤(rùn)華集團(tuán)股份有限公司、北京泰興數(shù)據(jù)有限公司、北京育青食品公司、北京福田汽車、首創(chuàng)網(wǎng)絡(luò)公司、富士通（中國(guó)）有限公司，香格里拉飯店，清華同方股份有限公司，北大方正科技有限公司，首都機(jī)場(chǎng)集團(tuán)公司。
主要的培訓(xùn)課程：
人力資源管理沙盤模擬教學(xué)
經(jīng)理人的10項(xiàng)修煉
員工激勵(lì)與能力發(fā)展
學(xué)習(xí)型組織關(guān)系管理
授課特點(diǎn)和風(fēng)格：
具有扎實(shí)的理論功底、豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，博古通今，對(duì)中國(guó)傳統(tǒng)文化有獨(dú)到研究和見解，知識(shí)面廣，培訓(xùn)授課實(shí)際針對(duì)性強(qiáng)，語言幽默，課堂氣氛活躍，深受好評(píng)。
學(xué)員感言：
“有著卓越的戰(zhàn)略卻沒有很好執(zhí)行的企業(yè)將會(huì)導(dǎo)致失敗。企業(yè)的成功是基于長(zhǎng)期地，不斷地做好許多事情。對(duì)于公司里要做什么事以及如何設(shè)定事情的優(yōu)先權(quán)，布置任務(wù)，找人來做并讓他們有此成就，這就是CEO的工作。”
時(shí)間費(fèi)用：
時(shí)間：2011年8月27-28日（2天/期，廣州班
套票費(fèi)用：12000元/企業(yè)（有5個(gè)參會(huì)名額）；10240元/企業(yè)（有4個(gè)參會(huì)名額）
8160元/企業(yè)（有3個(gè)參會(huì)名額）；5760元/企業(yè)（有2個(gè)參會(huì)名額）
3200元/企業(yè)（有1個(gè)參會(huì)名額） 

我要報(bào)名沒有找到合適的課程,請(qǐng)?jiān)谶@里提交您的培訓(xùn)需求  發(fā)布需求

主題
上課時(shí)間
參加人數(shù)
費(fèi)用
聯(lián)系人
單位名稱
部門職務(wù)
電話
傳真
手機(jī)
郵箱
通信地址
郵編
備注
驗(yàn)證碼
看不清，請(qǐng)換一張看不清，請(qǐng)換一張

推薦課程

《DeepSeek賦能辦公，效率倍增》【課程時(shí)間】3月11日【培訓(xùn)地點(diǎn)】廣州【培訓(xùn)費(fèi)用】RMB2800 元/人，（含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、稅費(fèi)、茶點(diǎn)）【課程對(duì)象】對(duì)AI智能辦公感興趣，渴望提升辦公效率、優(yōu)化工作流程、增強(qiáng)職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的人群課程背景在人工智能深度融入辦公場(chǎng)景的時(shí)代，本課程聚焦國(guó)產(chǎn)高性能職場(chǎng)AI工具DeepSeek，為學(xué)員帶來一站式的辦公軟件智能化應(yīng)用體...

 講師：趙保恒詳情

《危機(jī)管理與公關(guān)技巧》（1天）（2025年4月5日，2280元/人）課程目標(biāo)： 掌握危機(jī)的內(nèi)涵與外延； 掌握危機(jī)意識(shí)的建立； 掌握危機(jī)的可能來源； 掌握管理中潛藏的危機(jī)； 掌握營(yíng)銷中坑呢的危機(jī)； 掌握生產(chǎn)中存在的危機(jī)； 掌握品質(zhì)方面的危機(jī)； 掌握與媒體應(yīng)對(duì)的策略；預(yù)應(yīng)—— 反應(yīng)一、危機(jī)意識(shí)1.比危機(jī)先行一步2.企業(yè)的十三種“死法”——天津大海食品有限公司3....

 講師：鮑愛中詳情

《孫子兵法與現(xiàn)代管理》（1天）（2025年4月6日，3380元/人）課程目標(biāo)： 深度解讀孫子思想； 將孫子思想運(yùn)用到現(xiàn)代管理； 將孫子思想用到人生與生活； 將孫子思想用到個(gè)人發(fā)展；課程內(nèi)容：一、孫子的重要影響2 孫子學(xué)的文化思考2 孫子學(xué)的經(jīng)學(xué)模式2 孫子的用間思想2 孫子的軍事哲學(xué)思想二、孫子與諸子的地位與融合2 孫子與儒家2 孫子與道家2 孫子與法家2 ...

 講師：鮑愛中詳情

金牌店長(zhǎng)執(zhí)行力落地班——中國(guó)式人性+美國(guó)式PDCA圈，消滅30個(gè)執(zhí)行力死角，快速突破門店業(yè)績(jī)【課程對(duì)象】店長(zhǎng)經(jīng)理、儲(chǔ)備店長(zhǎng)、培訓(xùn)經(jīng)理、總經(jīng)理、運(yùn)營(yíng)總監(jiān)、 區(qū)域經(jīng)理等追求卓越門店管理技能人士。老板帶隊(duì)建立同頻團(tuán)隊(duì)，落地效果最好。特別建議黃金團(tuán)隊(duì)組合：老板帶隊(duì)+5名核心店長(zhǎng)！一、店長(zhǎng)，給你一個(gè)門店，你會(huì)怎么管？店長(zhǎng)強(qiáng)，門店就強(qiáng)！業(yè)績(jī)是管理出來的！門店管理的核心就...

 講師：程姣詳情

非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)時(shí)間/地點(diǎn)：2025年4月89日（星期二 星期三）/上 海2025年11月1112日（星期二 星期三）/蘇 州收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：￥4800/人含授課費(fèi)、證書費(fèi)、資料費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)、稅費(fèi)不包含學(xué)員往返培訓(xùn)場(chǎng)地的交通費(fèi)用、住宿費(fèi)用、早餐及晚餐課程收益：通過學(xué)習(xí)，快速提煉財(cái)務(wù)報(bào)表的關(guān)鍵數(shù)據(jù)信息，并能通過老師案例講解，透視數(shù)據(jù)背后傳遞的公...

 講師：安老師詳情

《中層經(jīng)理管理能力提升》講師/Lecturer：姜老師費(fèi)用/Price：￥4800元/人課程概述/Overview課程背景：中層經(jīng)理是連接高層和基層的橋梁，起著承上啟下的紐帶作用，高層的理念、戰(zhàn)略要靠中層執(zhí)行落實(shí)到基層，方能落地生根實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。然而，中層經(jīng)理半路出家的現(xiàn)象較多，他們?nèi)鄙賹?duì)管理角色、管理方法的認(rèn)知，沒有及時(shí)實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換，也沒有系統(tǒng)掌握系統(tǒng)管理...

 講師：姜老師詳情

課程解讀課程背景面對(duì)您的顧客，是否經(jīng)常接受他們的產(chǎn)品審核，且由此存在諸多顧客的不滿意項(xiàng)？對(duì)您的供應(yīng)商，如何提高新產(chǎn)品量產(chǎn)前的質(zhì)量保證信心？或者降低質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)？對(duì)新產(chǎn)品新項(xiàng)目或者工程變更的管理，怎樣測(cè)試產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開發(fā)滿足要求？由此可見，產(chǎn)品審核的學(xué)習(xí)運(yùn)用，無疑為質(zhì)量管理體系和產(chǎn)品質(zhì)量在評(píng)價(jià)符合性上起了決定性作用。課程目標(biāo)對(duì)于學(xué)員，掌握產(chǎn)品審核的目的、意義、程序及...

 講師：蹤老師詳情

現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理與突破性快速改善（質(zhì)量問題分析與解決）培訓(xùn)時(shí)間/地點(diǎn)：2025年3月1920日（星期三 星期四）/蘇 州2025年4月2829日（星期一 星期二）/成 都2025年6月1112日（星期三 星期四）/嘉 興2025年9月1718日（星期三 星期四）/蘇 州2025年11月1920日（星期三 星期四）/嘉 興2025年4月911日（星期三 星期五）/...

 講師：劉老師詳情

供應(yīng)鏈數(shù)字化轉(zhuǎn)型及先進(jìn)實(shí)踐課程安排2025年4月910日（星期三 星期四）/上 海2025年9月1718日（星期三 星期四）/上 海課程費(fèi)用￥5,200/人（含授課費(fèi)、證書費(fèi)、資料費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)、稅費(fèi)）課程背景 隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展，數(shù)據(jù)的獲取成本變得越來越低，采購與供應(yīng)鏈管理也迎來了“大數(shù)據(jù)”時(shí)代。如何從海量的數(shù)據(jù)中洞悉供應(yīng)市場(chǎng)的變化，找到最...

 講師：夏燁詳情

以過程和風(fēng)險(xiǎn)為基礎(chǔ)的ISO 9001 amp; ISO 14001 amp; ISO 45001 三標(biāo)管理體系內(nèi)審員培訓(xùn)培訓(xùn)時(shí)間/地點(diǎn)：2025年4月911日（星期三星期五）/嘉 興2025年7月911日（星期三星期五）/嘉 興2025年10月1517日（星期三星期五）/嘉 興2025年5月2023日（星期二星期五）/蘇 州2025年11月1114日（星期二...

 講師：羊老師詳情

COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://m.norrislakevacationhomes.com INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有