全面成本降低&凈利倍增系統(tǒng)訓練
培訓講師:宋老師
時間地點:
2025年07月17-18日 無錫
培訓費用:4380元
贈送積分:4380
全面成本降低&凈利倍增系統(tǒng)訓練詳細內(nèi)容
全面成本降低&凈利倍增系統(tǒng)訓練
價格:4380元/人
導師:宋老師 精益生產(chǎn)實戰(zhàn)專家
課程日期:7月17-18日(周四周五)
上課地點: 無錫某實踐工廠
參訓對象:董事長或總經(jīng)理帶隊參加的團隊課程,財務(wù)、銷售、研發(fā)、采購、生產(chǎn)、人力資源各部門管理者 ;
特別提醒:成本管理不是財務(wù)部門一個部門的事,也不是靠任何一個部門就能解決的問題。
【課程背景】
彼德-德魯克曾說過:企業(yè)家就做兩件事,一是做好銷售,二是控制成本。
中國企業(yè)正面臨著3座大山:產(chǎn)能過剩、人力資源上漲、原料價格攀升,企業(yè)十年前賴以生存的低成本環(huán)境不復存在,企業(yè)利潤進入持續(xù)下降通道,越來越多的企業(yè)利潤水平微薄甚至負利。
企業(yè)外部環(huán)境嚴峻,但企業(yè)內(nèi)部卻存在著以下種種內(nèi)耗:
1.部門間越來越多的相互推逶扯皮、問題需要越來越多的會議來解決
2.庫存問題突出,呆滯庫存積壓的同時卻不能避免缺料的發(fā)生
3.計劃頻繁變更、訂單不能及時交付、
4.頻繁返工、客戶投訴
5.浪費嚴重,部門間互相攀比
6.成本管理理念落后、基礎(chǔ)薄弱、手段有限…..
面對企業(yè)內(nèi)、外部的挑戰(zhàn),企業(yè)迫切需要重構(gòu)企業(yè)成本優(yōu)勢,要向管理要效益,以降本要利潤。
TCM全面成本管控系統(tǒng),全方位、全過程、全員實施成本管控,以其科學的、系統(tǒng)的、主動的成本管理來降本增效。大量企業(yè)實踐證明,企業(yè)通過TCM成本下降10%-20%絕非難事。而成本下降,都是純利潤。
這次課程不是告訴你成本多重要,而是要你學會如何真正有效的降低成本的方法;
這次課程不是一堂財務(wù)成本課程,而是要你通過前期預防向成本要利潤;
這次課程不講書本理論,而是多年咨詢經(jīng)驗+標桿企業(yè)案例+工具+模板+計劃解決困擾企業(yè)家的成本問題。
【課程收益】
2 以成本降低10%為目標,重構(gòu)企業(yè)成本競爭優(yōu)勢的革命
2 理念轉(zhuǎn)變,從事后的成本會計到戰(zhàn)略性成本管理
2 全價值鏈降本的八大方法
2 以數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)進行產(chǎn)品梳理取舍
2 研發(fā)、采購、供方協(xié)同降低物料成本
2 銷售、生產(chǎn)、采購協(xié)同降低物流(庫存)成本
2 生產(chǎn)、人力資源部門協(xié)同降低生產(chǎn)成本與人工成本
2 推行TCM的組織方法
【培訓形式 】
專題講解、實例分析、標桿揭秘、工具模板、群策群力、計劃輸出
【培訓實況】
課程大綱
模塊一:TCM 全面成本管理,管住成本,保證利潤
2 挑戰(zhàn)- 3C+VUCA企業(yè)生存環(huán)境變化趨勢
2 成本-利潤模型分析,省下的全是純利潤
2 成本分析的方法(料、工、費、稅的管理要點)
2 量、本、利及盈虧平衡分析
2 成本管理本質(zhì)及其3大誤區(qū)
2 站在企業(yè)運營的高度架構(gòu)全面成本TCM管理
2 TCM 全面成本管理的六大體系
2 TCM 全面成本降低的七大原則
2 TCM 全面成本管理的八大方法
2 TCM 全面成本管理的十一大環(huán)節(jié)
2 TCM升級版:真正增加有效產(chǎn)出的降本增效系統(tǒng)
模塊二:最快的降本方法:降低物料采購成本15%(上)(研發(fā)、采購、供方協(xié)同)
2 物料成本的數(shù)據(jù)分析
2 物料成本管控常見的問題
2 物料成本削減15%的方法與策略
2 如何做好研發(fā)、采購、供方協(xié)同
2 企業(yè)如何在銷售、研發(fā)設(shè)計階段控住水龍頭
2 產(chǎn)品生命周期成本法與目標成本法
2 研發(fā)設(shè)計責任成本
2 設(shè)計成本控制的5原則
2 設(shè)計成本控制的7大方法
2 控制設(shè)計變更
模塊三:最快的降本方法:降低物料采購成本15%(下)(研發(fā)、采購、供方協(xié)同)
2 采購成本的數(shù)據(jù)分析
2 采購責任成本
2 利用采購成本分析模型降本
2 分別制定供應商降本策略
2 采購降本的7大方法
2 陽光采購
2 集采與招標
2 電子化采購
2 采購、研發(fā)如何推行ESI有效降本?
2 案例:揭秘宜家研發(fā)、采購、供方協(xié)同降本操作方法
2 討論:設(shè)計與采購聯(lián)合團隊降本的行動計劃
模塊四:生產(chǎn)、技術(shù)、采購降低MRO成本
2 MRO采購的管理現(xiàn)狀
2 MRO成本構(gòu)成分析
2 MRO采購的特點與難點
2 PR—管好源頭
2 采購申請管理
2 MRO采購降本5種方法
2 MRO物資標準化案例
2 招標采購案例
2 MRO采購后的數(shù)據(jù)分析與管理
2 工具:PR follow up.
模塊五:利潤的蛀蟲-庫存成本削減(銷售、生產(chǎn)與采購倉庫協(xié)同)
2 為什么庫存越來越高?
2 庫存是萬惡之源嗎?
2 誰為庫存承擔責任
2 聚焦問題-庫存成因
2 解決方案:策劃與控制 五步有效控制庫存
2 如何建立銷售、生產(chǎn)與采購倉庫協(xié)同機制
2 預警機制-減少呆料呆貨
2 客戶-本企業(yè)-供應商庫存聯(lián)合削減計劃
2 VMI如何實施才是真正的降庫存
2 舊庫存如何處理
模塊六:消除利潤黑洞-嚴控生產(chǎn)成本(生產(chǎn)部與人力資源部協(xié)同)
2 利潤之屋及生產(chǎn)部門的責任成本
2 溯本追源:如何通過基于事實的生產(chǎn)成本核算ABC:作業(yè)成本法識別降本機會
2 首善:第一次把事情做對:如何通過IE 手法做好成本定額管理
2 改善:生產(chǎn)現(xiàn)場7大浪費及消除典型案例分析
2 改善:如何通過精益生產(chǎn)及VSM價值流工具快速提升效率
2 改善:ECRS:現(xiàn)場改善的8字要決
2 改善:如何通過質(zhì)量成本管理體系系統(tǒng)降低預防、降低、內(nèi)部、外部損失
2 改善:如何通過QCC 品管圈提質(zhì)降本,助力企業(yè)質(zhì)量文化建設(shè)
2 質(zhì)量成本管理制度及報告案例解析
2 減員增效:日企人員50%削減不反彈的改善方案
2 可持續(xù)降本:全員合理化改善制度的建設(shè)
模塊七:堵住利潤漏洞-三大費用篇(銷售部、人力資源部、財務(wù)部協(xié)同)
2 不良應收賬款管控(銷售與財務(wù)協(xié)同)
2 從成本會計到ABC作業(yè)法
2 預算與核算
2 銷售部門的責任成本
2 銷售費用控制原則
2 預算控制與費用公開
2 無效的銷售費用削減
2 人事費用控制策略與方法
2 組織結(jié)構(gòu)簡化與優(yōu)化
模塊八:TCM組織方式與活動推行
2 組織保障
2 系統(tǒng)推進降本活動
2 部門目標分解
2 難點突破
2 激勵與保障手段
2 群策群力-行動學習
2 成本績效評估與考核
2 輸出:基于企業(yè)現(xiàn)狀可落地的全員降本計劃
2 案例:某知名企業(yè)全面成本管控制度
【講師介紹】
宋老師 高級顧問
講師資歷
v 六西格瑪黑帶
v 豐田改善專家
v 模塊化研發(fā)技術(shù)資深高級顧問
v 豐田質(zhì)量系統(tǒng)推廣“第一人”
v 北京大數(shù)據(jù)研究院戰(zhàn)略合作顧問
v 廣東省機器換人專家組成員
v 浙江省智能制造專家?guī)祛檰?/p>
v 智能制造成熟度評估師
v AOTS海外研修證
實踐/學術(shù)背景
v 曾任:豐田汽車先后擔任生技、品技工程師、豐田通商渠道管理課長、副部長;
v 2015年籌建廣東奮達機器人實訓基地,總投資2億元,4大家族機器人40余種應用場景,依托機器人實訓基地技術(shù)負責人機會參與廣東省試點“機器換人”項目;
v 早期服務(wù)于中國豐田事業(yè)體、天津一汽豐田汽車有限公司
v 參與過威馳、花冠、銳志等車型的試制、生產(chǎn)、供應商管理工作
v 參與建立豐田公司中國事業(yè)體本地化采購系統(tǒng)、銷售系統(tǒng)工作,搭建中國豐田采購/銷售平臺并參與中國一汽“彩虹工程”
2016年至2023年,持續(xù)負責北京奔馳制造系統(tǒng)、管理職能系統(tǒng)(班組長能力攀登、部門經(jīng)理E3/E4能力提升項目、改善教練技術(shù)),從制造職能延伸到管理職能部門,帶領(lǐng)專業(yè)團隊承接全球梅賽德斯.奔馳戰(zhàn)略執(zhí)行落地,創(chuàng)造擊潰德國詩道芬咨詢,歷時7年國內(nèi)時間最長,學員近2700人次,成交額5000萬以上,現(xiàn)場輔導型咨詢項目之最;
l 15年商業(yè)咨詢期間在不同行業(yè)實踐精益,多次打破行業(yè)紀錄,在汽車、服裝、食品/酒、餐飲、家具、設(shè)備等領(lǐng)域具備豐富咨詢經(jīng)驗,儲備各行業(yè)大量精益實踐案例;
策劃實施降本案例項目
1、2006年至2010年,曾任職豐田汽車中國事業(yè)體(豐田汽車、豐田通商),負責國內(nèi)供應商經(jīng)營扶持及管理,期間親自輔導、搭建經(jīng)營戰(zhàn)略并運行豐田國內(nèi)供應商4家目前年銷售規(guī)模均20億以上;
2、2011年至2018年搭建敏捷研發(fā)系統(tǒng),輔導客車行業(yè)頭部企業(yè)(宇通客車),工程技術(shù)中心近200人,7年搭建模塊化數(shù)據(jù)庫,人員優(yōu)化60%,選配出圖效率10天遞減到8小時以內(nèi);
3、2013年至2015年輔導汽車行業(yè)頭部企業(yè)(長安汽車:北京工廠、渝北工廠、魚嘴工廠)工藝降本改善,組裝、焊接人均效率提升15%以上;
4、2014年至2016年輔導家具行業(yè)(中禮匯通)軟體沙發(fā)行業(yè)第一條流水生產(chǎn)模式、用工模式策劃實施,期間企業(yè)銷售額3億元增長到7億元以上;
5、2015年至2017年參與輔導服裝行業(yè)(深圳贏家服飾)經(jīng)營預算管理項目,當年扭虧為盈,目前年銷售規(guī)模近10億;
6、2015年至2018年,特聘廣東盛合塾(廣東盛合塾是廣東地區(qū)民營企業(yè)家注冊協(xié)會組織,宣傳稻盛和夫先生經(jīng)營哲學及阿米巴經(jīng)營理念的非盈利組織,發(fā)起主要知名企業(yè)有中山完美、紐崔萊、贏家服飾等)經(jīng)營教練輔導(中窯窯業(yè)、川東磁電、帝森、江門威鋁等)期間2017年8個月,策劃大型設(shè)備企業(yè)(中窯窯業(yè))戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型成功;
7、2016年至2023年策劃實施汽車行業(yè)頭部企業(yè)(北京奔馳、北汽越野車)承接全球戰(zhàn)略落地(星耀中國)項目7年結(jié)合管理數(shù)字化項目優(yōu)化制造現(xiàn)場、輔助職能部門(物流、質(zhì)量、設(shè)備)人員400人以上;搭建北汽越野車精益生產(chǎn)體系并運行;
8、2019年至2021年策劃實施大型設(shè)備企業(yè)(寧波力勁科技)質(zhì)量止損項目,3年銷售額增長80%,年18億銷售額以上,新機不良率降低20%以上,年度質(zhì)量損失挽回2000萬以上;
9、2019年至2021年參與破產(chǎn)重組汽配企業(yè)(重慶榮陽)經(jīng)營系統(tǒng)搭建項目,2020年扭虧為盈,目前企業(yè)年度銷售額穩(wěn)定3億以上;
10、2019年至2023年參與杭州長三角數(shù)字化能力中心活動,期間服務(wù)蕭山地區(qū)中小企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型服務(wù),主持參與輔導近20家中小企業(yè)涉及行業(yè)有:紡織機械、電氣開關(guān)、鍛造、汽車配件、運動器材、家具家電、工具五金等,結(jié)合ERP、MES系統(tǒng)企業(yè)數(shù)字化趨勢,輔導企業(yè)搭建標準管控流程,快速抓取訂單數(shù)據(jù),制作內(nèi)部經(jīng)營報表遞減經(jīng)營成本;
部分咨詢輔導項目案例
合作客戶
服務(wù)項目
北京奔馳汽車
5年精益輔導項目(班組長、工段長精益輔導,生產(chǎn)經(jīng)理、總監(jiān)精益教練)
宇通客車
精益學院培訓教材、道具及道場建設(shè)
長安汽車
北京長安3年精益標準化輔導、重慶渝北長安汽車2年精益標準化輔導
長城汽車
質(zhì)量管理咨詢項目3年輔導
東風小康股份
汽車2年TWI項目,發(fā)動機1年班質(zhì)量管理輔導項目
納鐵福傳動系統(tǒng)(德資)
制程精益化及現(xiàn)場改善體驗式培訓、庫存降低60%
長安客車
沖壓分廠效率提升、總裝線流暢生產(chǎn)
蘇州歐朗科技(法資)
常年質(zhì)量管理顧問
無錫康明斯發(fā)電機
質(zhì)量系統(tǒng)、質(zhì)量五大工具培訓及咨詢輔導
重慶萬力聯(lián)興有限公司
新工廠布局規(guī)劃及研發(fā)設(shè)計模塊化項目3年
重慶大江美利信壓鑄公司
5年精益與質(zhì)量系統(tǒng)輔導項目,3年六西格瑪梯隊訓練
北汽越野車有限公司
精益、質(zhì)量系統(tǒng)咨詢輔導3年項目
重慶新大福機械有限公司
精益、質(zhì)量系統(tǒng)咨詢輔導1年項目
華潤三九醫(yī)藥股份
精益人才培養(yǎng)項目
重慶矢崎儀表有限公司
精益基層班組建設(shè)項目
比亞迪汽車/電池
精益與質(zhì)量有關(guān)培訓及咨詢輔導
聚慧食品科技(重慶)
QC培訓及輔導
擅長領(lǐng)域
p 精益戰(zhàn)略規(guī)劃、精益運營體系、質(zhì)量管理體系、供應鏈管理、系統(tǒng)性研發(fā)/工藝管理、精益全員改善管理;
p 對企業(yè)運營中運營管理、質(zhì)量管理、研發(fā)管理、工藝管理、供應鏈管理等問題系統(tǒng)性解決具有豐富的指導經(jīng)驗;
主講課程
1.《全面質(zhì)量管理實訓》
2.《現(xiàn)場質(zhì)量問題分析及系統(tǒng)性解決實踐》
3.《質(zhì)量強企--質(zhì)量零缺陷現(xiàn)場管理務(wù)實》
4.《質(zhì)量五大工具最佳應用實踐》
5.《現(xiàn)場改善與生產(chǎn)效率提升》
6.《精益領(lǐng)導力訓練營》
7.《精益數(shù)字化轉(zhuǎn)型》
8.《SQE供應商質(zhì)量管理系統(tǒng)性工具》
8.《精益班組長13項修煉》
9.《智能制造與數(shù)字化轉(zhuǎn)型》
部分服務(wù)客戶
汽車及零配件:北奔重汽、一汽集團、一汽解放、北京奔馳、松下萬寶、長安汽車、北京長安、東風小康、長城汽車 、吉利汽車 、奇瑞汽車、宇通客車、比亞迪、無錫康明斯發(fā)電機、北汽新能源等
新能源、新材料、電力:中船重工725所雙瑞風電、上海航天機電、中船重工武漢鐵錨、天威新能源、萬邦德和新能源、山東華特磁電、潞安太陽能、三峽電力、江蘇核電等
機械制造:中國兵器集團641廠、5424廠、德國SEW-傳動設(shè)備、圓方機械、川渝精工、江西華伍股份、泰爾重工、重慶機電、納鐵福傳動系統(tǒng)、重慶矢崎儀表、重慶新大福機械、重慶萬力聯(lián)興等
食品醫(yī)藥:科倫藥業(yè)、信立泰藥業(yè)、華潤三九集團、中新藥業(yè)、古井貢酒、茅臺集團、王老吉、惠發(fā)食品、聚慧食品等
化工建材鋼管:中國化工集團 、成都開元集團、雙錢輪胎、羅浮塔涂料、東方雨虹集團、中鋁集團、久立特材料、佛山飛宇門窗、大亞人造板、浙江久立特材科技、雙良鍋爐、圣象等
電子家電通信:三星電子、阿爾斯通、東芝、上海人本集團、飛利浦、愛普生、日立電梯、富士康、TCL、聯(lián)想、康明斯、索尼、松下電器、夏普、華碩、生益電子、科勒集團、海爾、重慶宇隆光電等
非制造業(yè)客戶:西貝莜面、廣森餐飲集團、南京智慧城市、杭州亞運數(shù)字化服務(wù)項目、長安銷售數(shù)字化、浙江數(shù)字景區(qū)專項工程、廣聯(lián)達智慧施工標桿項目等,多家大專院校聘為“雙創(chuàng)導師”,參與廣東省“百、千、萬”工程專家組成員;
推薦課程
中高層經(jīng)理卓越領(lǐng)導力修煉 2025-01-12
2024年01月07上海 2024年02月03上海2024年03月17上海 2024年03月31北京2024年04月21上海 2024年05月12上海2024年05月24北京 2024年06月16上海2024年07月13上海 2024年07月28青島2024年08月10上海 2024年08月25西安2024年09月08上海 2024年10月20上海2024年...
講師:田勝波詳情
消防安全管理 2025-01-13
消防安全管理培訓時間:2025年01月13-14日 上海課程費用:4500元(含培訓費、資料費)?!緟⒓訉ο蟆科髽I(yè)中層管理者、車間主管、班組長、企業(yè)消防專職(兼職)人員、安全管理人員、重點部位人員、其他相關(guān)人員等【課程背景】為幫助企業(yè)加強危消防管理的工作,最大限度減少因火災造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失,企業(yè)消防安全知識培訓課程,以火災案例形式分析了當前火災的頻發(fā)...
講師: 詳情
克服團隊協(xié)作的五大障礙(雙語) 2025-01-13
克服團隊協(xié)作的五大障礙課程時長:2天北京12月19-20 上海12月26-27 深圳1月13-14【課程背景】由美國著名咨詢公司Table Group開發(fā),是組織健康體系的核心模型,現(xiàn)今已被多種團隊教練體系采用。為了在恒定并不斷發(fā)展的團隊基礎(chǔ)上實現(xiàn)團隊協(xié)作,以達到一個設(shè)定的目標或結(jié)果,就必須克服在團隊中普遍存在的五種協(xié)作障礙。很多管理上的表象問題也是源于這五...
講師:彭老師詳情
企業(yè)全面安全管理實務(wù) 2025-01-13
企業(yè)全面安全管理實務(wù)課程時間:2025年01月13-14日上海2025年03月26-27日蘇州課程費用:4200元(含培訓費、資料費、午餐等)。培訓對象:EHS經(jīng)理、EHS主管、安全工程師、環(huán)境工程師、部門安全協(xié)調(diào)員、各部門經(jīng)理、車間主任、生產(chǎn)主管;特別適合企業(yè)高管以及剛?cè)胄械腅HS專職人員課程大綱第一篇 準備準備參加人員介紹/分組研討會規(guī)則安全第一重要性認...
講師:詳情
中層經(jīng)理的戰(zhàn)略執(zhí)行力 2025-01-14
課程背景:◎中層執(zhí)行力之關(guān)鍵在于參與戰(zhàn)略管理、推進戰(zhàn)略落實的能力?!蛱崞鹌髽I(yè)戰(zhàn)略,人們大多會感到它似乎很玄虛與空泛。中層管理者普遍認為那是企業(yè)高層領(lǐng)導的事,與自己沒有什么太大的關(guān)系,自己沒必要操那份心,只要按計劃行事或?qū)⑸项^交辦的事情完成即可,甚至有些企業(yè)高層領(lǐng)導自己也認為是如此?!驊?zhàn)略決策與戰(zhàn)略實施由此脫節(jié),導致了企業(yè)戰(zhàn)略管理在實踐中難以奏效或事與愿違。◎...
講師:余老師詳情
實用性公文寫作與AI精準賦能暨辦公室綜合管理能力提升 2025-01-14
實用性公文寫作與AI精準賦能暨辦公室綜合管理能力提升時間地點:2024年12月04-06日北京12月13-15日深圳12月18-20日南寧2025年1月8-10日哈爾濱2025年1月14-16日昆明注:第一天為報到時間。學員對象:各黨政機關(guān)、高等院校、企事業(yè)單位負責辦公室管理工作的人員。綜合辦公室、董事會辦公室、總經(jīng)理工作部、經(jīng)理辦、綜合管理部、行政部、黨群...
講師:資深講師詳情
培訓時間/地點:2025年1月1416日(星期二星期四)/上 海2025年3月2628日(星期三星期五)/蘇 州2025年5月2123日(星期三星期五)/嘉 興2025年6月2527日(星期三星期五)/蘇 州2025年7月2325日(星期三星期五)/上 海2025年8月1820日(星期一星期三)/嘉 興2025年9月2426日(星期三星期五)/蘇 州2025...
講師:劉老師詳情
中層的戰(zhàn)略執(zhí)行力與領(lǐng)導力提升 2025-01-14
2024年01月10-11上海 2024年03月13-14上海2024年05月15-16上海 2024年07月17-18上海2024年09月25-26上海 2024年11月13-14上海適合人員:企業(yè)的中層經(jīng)營管理人員、業(yè)務(wù)骨干、企業(yè)后備人才等課程背景:◎中層執(zhí)行力之關(guān)鍵在于參與戰(zhàn)略管理、推進戰(zhàn)略落實的能力。◎提起企業(yè)戰(zhàn)略,人們大多會感到它似乎很玄虛與空泛。...
講師:余老師詳情
EHS(環(huán)境,健康和安全)事故隱患排查 2025-01-14
培訓時間/地點:2025年1月1416日(星期二 星期四)/蘇 州2025年4月1416日(星期一星期三)/上 海2025年8月2729日(星期三星期五)/蘇 州2025年12月1719日(星期三星期五)/上 海收費標準:¥4500/人?含授課費、證書費、資料費、午餐費、茶點費、會務(wù)費、稅費?不包含學員往返培訓場地的交通費用、住宿費用、早餐及晚餐課程背景:企...
講師:李老師詳情
金字塔原理:邏輯思維與高效表達 2025-01-14
金字塔原理:邏輯思維與高效表達課程概述/Overview課程介紹《金字塔原理》課程的基本原則和思想來源于芭芭拉?明托女士經(jīng)久不衰的經(jīng)典暢銷商業(yè)管理書籍——《金字塔原理》。本課程通過對文章結(jié)構(gòu)性特點的講解,強化學員表達與思考時的邏輯思維方式,大量的實戰(zhàn)體驗式演練,從而提高學員表達與思考的能力?;诖?,它受到全球眾多跨國公司的推崇,也受到廣大職場人士和諸多學習者...
講師:姜老師詳情
- [潘文富] 經(jīng)銷商終端建設(shè)的基本推進
- [潘文富] 中小企業(yè)招聘廣告的內(nèi)容完
- [潘文富] 優(yōu)化考核方式,減少員工抵
- [潘文富] 廠家心目中的理想化經(jīng)銷商
- [潘文富] 經(jīng)銷商的產(chǎn)品驅(qū)動與管理驅(qū)
- [王曉楠] 輔警轉(zhuǎn)正方式,定向招錄成為
- [王曉楠] 西安老師招聘要求,西安各區(qū)
- [王曉楠] 西安中小學教師薪資福利待遇
- [王曉楠] 什么是備案制教師?備案制教
- [王曉楠] 2024年陜西省及西安市最