培訓(xùn)時(shí)間:

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)建設(shè)項(xiàng)目管理

  培訓(xùn)講師:侯嵐

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  培訓(xùn)費(fèi)用:3680

  贈(zèng)送積分:3680

侯嵐
    服務(wù)電話(huà):010-82593357

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)建設(shè)項(xiàng)目管理詳細(xì)內(nèi)容

課程前言: 曾幾何時(shí),中國(guó)大地上,無(wú)論什么人,只要有地或者有錢(qián),就可以從事房地產(chǎn)開(kāi)發(fā);也無(wú)論有沒(méi)有出色的管理或設(shè)計(jì),只要蓋出樓,就一定賣(mài)的出去。似乎房地產(chǎn)業(yè)可以永遠(yuǎn)輕松的點(diǎn)“土”成金。 可是當(dāng)一個(gè)產(chǎn)業(yè)成為拉動(dòng)或者影響國(guó)家經(jīng)濟(jì)的一個(gè)重要因素時(shí),當(dāng)政府、市場(chǎng)和消費(fèi)者都一天天趨于成熟和理性時(shí),當(dāng)開(kāi)發(fā)企業(yè)的傳統(tǒng)利潤(rùn)來(lái)源受到持續(xù)不斷的挑戰(zhàn)時(shí),我們是否應(yīng)回過(guò)頭看看, 還有哪些以往被我們忽視的利潤(rùn)正從自己手邊悄悄的流失? 改變外部環(huán)境,是可以做的事,卻不是每個(gè)企業(yè)一定可以做到的事;但是,為了贏得市場(chǎng),持續(xù)提高企業(yè)績(jī)效,每個(gè)企業(yè)、每個(gè)從業(yè)者都可以做到改變自我,完善自我,創(chuàng)新自我。 作為房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè),你是否曾經(jīng)遇到如下問(wèn)題? • 開(kāi)發(fā)利潤(rùn)不斷下降; • 規(guī)劃設(shè)計(jì)水平難以提高;樓盤(pán)推出后,市場(chǎng)反應(yīng)遠(yuǎn)低于預(yù)測(cè); • 同時(shí)幾個(gè)樓盤(pán)開(kāi)工時(shí),資金、人員的調(diào)度和進(jìn)度的控制都很困難; • 個(gè)別人說(shuō)了算,大多數(shù)人盲從;許多事不知誰(shuí)負(fù)責(zé),一件事許多人負(fù)責(zé); • 沒(méi)有計(jì)劃,只有個(gè)別人的指示;有計(jì)劃,但不按計(jì)劃做,也不按計(jì)劃考核; • 工作沒(méi)有規(guī)范,既可以這樣做,也可以那樣做; • 具體問(wèn)題長(zhǎng)時(shí)間議而不決,各部門(mén)互相推諉或爭(zhēng)權(quán); • 上級(jí)抱怨下級(jí)做事無(wú)用,下級(jí)抱怨上級(jí)管理無(wú)能; • 對(duì)承包商只有發(fā)包,沒(méi)有管理,表面合作,實(shí)際配合不良; • 項(xiàng)目完工時(shí),許多資料找不到,許多事不知是怎么做的; 課程對(duì)象: 本課程面向如下公司: • 專(zhuān)業(yè)型、項(xiàng)目型房地產(chǎn)公司等開(kāi)發(fā)商; • 建筑工程公司、裝飾工程公司、設(shè)計(jì)公司、監(jiān)理公司、造價(jià)公司、項(xiàng)目管理公司等相關(guān)承包商和材料供應(yīng)商; 本課程面向如下部門(mén): 工程部、預(yù)決算部、財(cái)務(wù)部、材料部、人力資源部、市場(chǎng)銷(xiāo)售部、合同管理部、項(xiàng)目管理部、綜合支持部等所有職能部門(mén); 本課程面向如下職位: 總經(jīng)理、副總經(jīng)理、所有職能部門(mén)經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理以及所有職能部門(mén)的專(zhuān)業(yè)管理人員、技術(shù)人員、財(cái)務(wù)人員和銷(xiāo)售人員. 收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):¥3680元/人(包含資料、文具、培訓(xùn)、午餐和點(diǎn)心);
第一單元
房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)建設(shè)項(xiàng)目管理概論——項(xiàng)目管理為我們帶來(lái)什么?
項(xiàng)目管理是一個(gè)面對(duì)過(guò)程的系統(tǒng)管理思想、管理工具,可以有效解決幾乎所有項(xiàng)目中涉及的各種過(guò)程問(wèn)題。當(dāng)我們俯瞰房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)全過(guò)程,可以發(fā)現(xiàn),房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)過(guò)程就是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)項(xiàng)目,具有典型項(xiàng)目所應(yīng)具有的所有特征,在其生命周期中,存在的各類(lèi)問(wèn)題都可以利用項(xiàng)目管理有效解決,國(guó)內(nèi)外許多 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企 業(yè) 也因?yàn)閼?yīng)用項(xiàng)目管理,早已取得顯著的經(jīng)營(yíng)績(jī)效。
• 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目生命周期及特點(diǎn)
• 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)傳統(tǒng)盈利來(lái)源
• 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目面對(duì)的政策約束、市場(chǎng)約束和挑戰(zhàn)
課程討論: 新形勢(shì)下,房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)過(guò)程盈利分析和我們的困惑

第二單元
項(xiàng)目啟動(dòng) —— 萬(wàn)丈高樓平地起,或許是失敗的開(kāi)始?
房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)要經(jīng)歷許多過(guò)程和階段,其中的每一步都是一個(gè)典型項(xiàng)目,任何一步的失敗,都足以使你輕易得到的資金和土地,同樣輕易的化為烏有,而這些可能的失敗,每一步都可以通過(guò)實(shí)施項(xiàng)目管理而規(guī)避。
• 項(xiàng)目實(shí)施決策機(jī)制與項(xiàng)目經(jīng)理的選擇和授權(quán)
• 項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)功能分析與結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)
• 項(xiàng)目 利害關(guān)系人識(shí)別與分析
案例練習(xí)討論一: 項(xiàng)目 WBS 初步分析
案例練習(xí)討論二: 定義團(tuán)隊(duì)角色和職責(zé)
案例練習(xí)討論三: 主要利害關(guān)系人分類(lèi)列表,并確定溝通原則

第三單元
項(xiàng)目計(jì)劃編制——想好再做?邊想邊做?還是不想就做?
以掌握特殊資源即可做房地產(chǎn)的個(gè)體戶(hù)行為、短期行為為特征的賣(mài)方市場(chǎng)時(shí)代正在過(guò)去,代之以集團(tuán)經(jīng)營(yíng)和規(guī)模競(jìng)爭(zhēng),運(yùn)營(yíng)中的粗放和隨意,將導(dǎo)致必然失敗。
• 工程監(jiān)理公司的權(quán)責(zé)認(rèn)識(shí)和設(shè)計(jì)
• 開(kāi)發(fā)商與承包商的工作界面分析
• 成本估算與預(yù)算
• 項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃五步法
• 項(xiàng)目信息溝通系統(tǒng)與項(xiàng)目文件管理
案例練習(xí)討論四: 項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)的系統(tǒng)識(shí)別、影響分析和應(yīng)對(duì)
案例練習(xí)討論五: 關(guān)鍵路徑法 CPM 、關(guān)鍵鏈法 CCM 和 網(wǎng)絡(luò)圖
案例練習(xí)討論六: WBS 更新及項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃

第四單元
項(xiàng)目實(shí)施與過(guò)程監(jiān)控 —— 這里是不是項(xiàng)目經(jīng)理唯一關(guān)注的地方?
盡管項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程是項(xiàng)目中歷時(shí)最長(zhǎng),耗費(fèi)資源最多的過(guò)程,但卻不一定是項(xiàng)目經(jīng)理最繁忙的時(shí)候。項(xiàng)目經(jīng)理這時(shí)主要該做些什么?
• 實(shí)施階段項(xiàng)目經(jīng)理的管理風(fēng)格和項(xiàng)目績(jī)效
• 項(xiàng)目變更管理的原則和方法
• 工程合同管理三步曲
• 承包商合同執(zhí)行績(jī)效的監(jiān)控和 工程結(jié)算管理
• 利用 EVM , 預(yù)測(cè)和 監(jiān)督 工期、預(yù)算等 項(xiàng)目績(jī)效,實(shí)施 系統(tǒng)控制
案例練習(xí)討論七: 承包商合同執(zhí)行績(jī)效的監(jiān)控內(nèi)容
案例練習(xí)討論八: 項(xiàng)目資金和項(xiàng)目資源的動(dòng)態(tài)綜合分析
案例練習(xí)討論九: 項(xiàng)目進(jìn)度和項(xiàng)目資源的動(dòng)態(tài)綜合分析

第五單元
項(xiàng)目收尾 —— 真的不重要嗎?
大樓立起來(lái)了,隊(duì)伍逐漸退場(chǎng),銷(xiāo)售也不錯(cuò),但大多數(shù)樓盤(pán)的矛盾和沖突不是減少,而是更多了,虎頭蛇尾好像是正常的。項(xiàng)目應(yīng)該怎樣結(jié)束?
• 竣工驗(yàn)收和 項(xiàng)目移交
• 竣工驗(yàn)收階段及 其常見(jiàn)沖突及處理
• 管理收尾的價(jià)值
• 管理收尾的主要工作
案例練習(xí)討論十:合同收尾工作清單
案例練習(xí)討論十一:管理收尾工作清單


權(quán)威講師 侯嵐
侯嵐,碩士、 PMP ,高級(jí)工程師,中國(guó)地質(zhì)大學(xué)特聘教授,先后在中國(guó)、英國(guó)和澳大利亞從事機(jī)械設(shè)計(jì)、工藝管理、生產(chǎn)管理和海外營(yíng)銷(xiāo);回國(guó)后擔(dān)任國(guó)際貿(mào)易公司總經(jīng)理,組織管理各類(lèi)技術(shù)和貿(mào)易產(chǎn)品進(jìn)出口項(xiàng)目。 98 年開(kāi)始擔(dān)任房地產(chǎn)公司總經(jīng)理,成功組織多個(gè) 1000 余畝土地的大型現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)園區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)項(xiàng)目的實(shí)施和管理,熟悉項(xiàng)目立項(xiàng)論證、融資、項(xiàng)目公司組建、征地、拆遷、工程勘查、建設(shè)規(guī)劃、工程設(shè)計(jì),合同分包招標(biāo)、工程施工、房地產(chǎn)銷(xiāo)售等全過(guò)程,具廣泛的跨專(zhuān)業(yè)項(xiàng)目管理和房地產(chǎn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)。
2002 年開(kāi)始專(zhuān)業(yè)從事項(xiàng)目管理咨詢(xún)和培訓(xùn),所有課程均以現(xiàn)代項(xiàng)目管理理論為基礎(chǔ),以解決參訓(xùn)者的困惑和問(wèn)題為目標(biāo),學(xué)員通過(guò)參與虛擬團(tuán)隊(duì),親歷本行業(yè)項(xiàng)目全過(guò)程,充分展開(kāi)案例演練和對(duì)話(huà),充分掌握實(shí)際項(xiàng)目的科學(xué)管理方法和實(shí)用工具。
咨詢(xún)和培訓(xùn)的客戶(hù)包括:西門(mén)子、阿爾卡特、神龍汽車(chē)、香港新世界集團(tuán)、川崎船用機(jī)械、蒂森克虜伯、凱迪電力、華中電力、上海復(fù)地集團(tuán)、武鋼股份、鐵道部大橋局、鐵道第四設(shè)計(jì)院、三峽總公司、華明集團(tuán)、三江航天、烽火國(guó)際、溫州電信、中石油成都燃?xì)庠O(shè)計(jì)院、江蘇交通研究院、湖南常德電力設(shè)計(jì)院、河北東方電力、江西誠(chéng)達(dá)工程公司、沈陽(yáng)精誠(chéng)項(xiàng)目管理公司、蘭州職業(yè)經(jīng)理人協(xié)會(huì)等。

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高效的管理溝通技巧訓(xùn)練主講:田勝波老師培訓(xùn)費(fèi):2600元/人(包括聽(tīng)課費(fèi)、講義費(fèi)、午餐費(fèi)、水果茶點(diǎn)等),食宿費(fèi)用自理。備注:《中高層經(jīng)理管理技能與領(lǐng)導(dǎo)力修煉》3天課程中的第二天課程目標(biāo)充分認(rèn)識(shí)溝通、管理溝通及其意義掌握基于管理者角色背景下的溝通能力提升方向重點(diǎn)掌握通過(guò)不同溝通形式、面對(duì)不同對(duì)象及其性格背景下的溝通技巧重點(diǎn)提升管理者在激勵(lì)下屬、塑造卓越團(tuán)隊(duì)環(huán)節(jié)...

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