建材行業(yè)經(jīng)銷(xiāo)商管理

  培訓(xùn)講師:李治江

講師背景:
李治江老師美國(guó)格理集團(tuán)資深行業(yè)顧問(wèn)門(mén)店零售推廣高級(jí)策劃師市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與銷(xiāo)售管理講師故事溝通中國(guó)項(xiàng)目發(fā)起人課程適用:建材行業(yè):油漆、瓷磚、地板、照明、電工、櫥柜、木門(mén)、衛(wèi)浴、集成吊頂、壁紙家居行業(yè):整體家居、家具、衣柜、沙發(fā)、床上用品、飾品其它行 詳細(xì)>>

李治江
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建材行業(yè)經(jīng)銷(xiāo)商管理詳細(xì)內(nèi)容

建材行業(yè)經(jīng)銷(xiāo)商管理
課程大綱:

  **單元:管理念
  **講:全面掌握經(jīng)銷(xiāo)商的生意結(jié)構(gòu)
  -建材行業(yè)的現(xiàn)狀和經(jīng)銷(xiāo)商面臨的挑戰(zhàn)
  -經(jīng)銷(xiāo)商的兩條出路:獵人還是農(nóng)夫
  案例分享:經(jīng)銷(xiāo)商的四種死法
  第二講:幫助經(jīng)銷(xiāo)商向公司化運(yùn)營(yíng)轉(zhuǎn)變
  -為什么要推進(jìn)公司化運(yùn)營(yíng)
  -公司化運(yùn)營(yíng)的九個(gè)考核指標(biāo)
  案例分享:“任人唯親”導(dǎo)致門(mén)店人走茶涼,門(mén)可羅雀
  第三講:三大法寶確保經(jīng)銷(xiāo)商“不溜號(hào)”
  -洗腦:在經(jīng)銷(xiāo)商的大腦中打上“企業(yè)文化”的烙印
  -勞筋骨:全面掌控經(jīng)銷(xiāo)商的業(yè)務(wù)模式和銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)
  -攻心:加強(qiáng)拜訪(fǎng),與經(jīng)銷(xiāo)商建立深厚感情
  小組討論:讓經(jīng)銷(xiāo)商跟著公司一起干,不三心二意的其他手段

  第二單元:管業(yè)務(wù)
  一、經(jīng)銷(xiāo)商生意的四大渠道管理
  1、零售渠道:
  -詳見(jiàn)第二業(yè)務(wù)模塊《門(mén)店生意管理》
  2、工程渠道:
  -中小工程的分類(lèi)與操作意義
  -中小工程開(kāi)發(fā)的基本步驟
  -中小工程開(kāi)發(fā)的七條真經(jīng)
  3、隱性渠道:
  家裝公司
  -家裝公司的推廣策略與操作要點(diǎn)
  -針對(duì)設(shè)計(jì)師的兩種推廣形式
  案例分享:衢州經(jīng)銷(xiāo)商的會(huì)員卡營(yíng)銷(xiāo)
  專(zhuān)業(yè)人群(裝修工)
  -針對(duì)專(zhuān)業(yè)人群(水電、油漆)工的銷(xiāo)售獎(jiǎng)勵(lì)政策
  小組討論:如何成功地舉辦一場(chǎng)(水電、油漆)工聯(lián)誼會(huì)
  4、分銷(xiāo)渠道:
  -分銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò)的拓展思路
  -分銷(xiāo)網(wǎng)點(diǎn)的有效管理
  -分銷(xiāo)商銷(xiāo)售政策的制定(獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃)
  案例分享:如何成功地組織一次新品定貨會(huì)?
  二、經(jīng)銷(xiāo)商零售門(mén)店生意管理
  1、店外推廣
  小區(qū)活動(dòng)
  **步:小區(qū)廣告樹(shù)立品牌形象
  -投放植入式小區(qū)廣告:聯(lián)合物業(yè)搶占小區(qū)宣傳資源
  -搭建手機(jī)短信平臺(tái):免費(fèi)信息、數(shù)字信息、負(fù)面信息
  案例分享:低成本成功運(yùn)作山東藤州家樂(lè)居小區(qū)廣告
  第二步:終端展示發(fā)揮窗口作用
  小區(qū)服務(wù)站:小區(qū)建站的四種形式,服務(wù)站的核心作用
  案例分享:馬鞍山服務(wù)站6個(gè)月賣(mài)出60萬(wàn)燈具產(chǎn)品
  第三步:人員掃樓鎖定目標(biāo)客戶(hù)
  溝通技巧:學(xué)會(huì)與小區(qū)里的五種人打交道;
  信息收集:如何掃樓才能不被業(yè)主拒之門(mén)外?
  案例分享:創(chuàng)新性小區(qū)推廣:免費(fèi)贈(zèng)品、調(diào)查問(wèn)卷
  團(tuán)購(gòu)活動(dòng)
  -團(tuán)購(gòu)活動(dòng)的定義和主要形式
  -如何策劃、組織一場(chǎng)成功的團(tuán)購(gòu)活動(dòng)
  -團(tuán)購(gòu)現(xiàn)場(chǎng)怎樣才能拿到更多訂單
  案例分享:國(guó)美電器如何組織空調(diào)團(tuán)購(gòu),一天賣(mài)出200萬(wàn)?
  2、店內(nèi)管理
  -基于利潤(rùn)/銷(xiāo)量分析的產(chǎn)品組合
  -以顧客體驗(yàn)為目的的產(chǎn)品陳列
  -油漆行業(yè)的門(mén)店促銷(xiāo)方法
  案例分享:宜家家居促銷(xiāo),讓顧客主動(dòng)找上門(mén)

  第三單元:管團(tuán)隊(duì)
  案例分享:蘭溪董老板的團(tuán)隊(duì)管理困惑
  -如何找到優(yōu)秀的導(dǎo)購(gòu)人員
  -經(jīng)銷(xiāo)商團(tuán)隊(duì)的有效管理技巧
  -導(dǎo)購(gòu)員的銷(xiāo)售演練培訓(xùn)方法
  -針對(duì)導(dǎo)購(gòu)員的8種有效激勵(lì)方法
  實(shí)戰(zhàn)演練:情景演練讓導(dǎo)購(gòu)快速提升銷(xiāo)售技能
  第四單元:管資金
  一、經(jīng)銷(xiāo)商的贏(yíng)利模式
  -什么是經(jīng)銷(xiāo)商的贏(yíng)利模式
  -利潤(rùn)和投資回報(bào)率(ROI)分析
  -從“向銷(xiāo)售要利潤(rùn)”到“向管理要利潤(rùn)”
  案例分享:寶潔經(jīng)銷(xiāo)商靠什么賺錢(qián)
  二、經(jīng)銷(xiāo)商的庫(kù)存管理
  -庫(kù)存定義與重要性闡述
  -庫(kù)存管理的目的:容易摘的果子
  -庫(kù)存管理四大指標(biāo):數(shù)量、效率、效益、客戶(hù)服務(wù)
  三、遇到經(jīng)銷(xiāo)商哭窮怎么辦?
  -經(jīng)銷(xiāo)商哭窮的7種主要可能及辨別途徑
  -逐個(gè)破解,手準(zhǔn)勝過(guò)手狠
  -渠道政策,讓經(jīng)銷(xiāo)商欲罷不能
  小組討論:什么樣的渠道促銷(xiāo)政策更加能夠調(diào)動(dòng)經(jīng)銷(xiāo)商積極性?
  第五單元:管問(wèn)題
  一、激活不上進(jìn)的經(jīng)銷(xiāo)商
  -深入分析經(jīng)銷(xiāo)商不動(dòng)的根本原因
  -打造樣板市場(chǎng),樹(shù)立標(biāo)桿客戶(hù)
  -制定“一對(duì)一”政策,利益驅(qū)動(dòng)
  -鯰魚(yú)效應(yīng),快速攪動(dòng)市場(chǎng)
  -一顆紅心,兩手準(zhǔn)備,建立蓄水池
  案例分享:客戶(hù)的銷(xiāo)量是逼出來(lái)的!
  二、整治不聽(tīng)話(huà)的經(jīng)銷(xiāo)商
  -針對(duì)經(jīng)常竄貨的經(jīng)銷(xiāo)商怎么辦?
  -針對(duì)經(jīng)常低價(jià)的經(jīng)銷(xiāo)商怎么辦?
  -針對(duì)不配合市場(chǎng)推廣的經(jīng)銷(xiāo)商怎么辦?
  案例分享:有效的管理是簡(jiǎn)單的,劉邦約法三章

 

李治江老師的其它課程

《雙贏(yíng)商務(wù)談判》課程大綱課程目標(biāo)通過(guò)本課程的學(xué)習(xí),使學(xué)員了解談判的模式、過(guò)程、影響談判的因素,掌握談判的技巧、應(yīng)付局面的謀略及處理隨時(shí)發(fā)生的談判的能力,能夠體會(huì)談判的內(nèi)在規(guī)律,進(jìn)而使自己處于主動(dòng)地位,以取得良好的社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益課程收益←充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)優(yōu)勢(shì)談判的重要意義←提升在談判中的良好心態(tài)把控能力←掌握在談判中的糟糕局面處理技巧←了解談判中的心理學(xué)原理與談判

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體驗(yàn)式營(yíng)銷(xiāo)【課程背景】隨著移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的普及,數(shù)字化、物聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)支付、AI智能等技術(shù)的不斷升級(jí),傳統(tǒng)營(yíng)銷(xiāo)正面臨著前所未有的機(jī)遇與挑戰(zhàn),怎樣更好地定位目標(biāo)客戶(hù)細(xì)分市場(chǎng),怎樣為客戶(hù)提供價(jià)值并且實(shí)現(xiàn)客戶(hù)裂變,企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)踐需要新的營(yíng)銷(xiāo)理論指導(dǎo)?!扼w驗(yàn)式營(yíng)銷(xiāo)》正是基于這樣的市場(chǎng)背景,引導(dǎo)企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)管理者從經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品向經(jīng)營(yíng)用戶(hù)轉(zhuǎn)型,從而抓住時(shí)代風(fēng)口,用體驗(yàn)式營(yíng)銷(xiāo)實(shí)現(xiàn)公司品牌

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銷(xiāo)售目標(biāo)管理落地方案班課程背景“沒(méi)有目標(biāo)就沒(méi)有管理”,對(duì)于任何一名管理者來(lái)說(shuō),目標(biāo)管理是管理團(tuán)隊(duì)的基礎(chǔ)。對(duì)于銷(xiāo)售型組織來(lái)說(shuō),銷(xiāo)售目標(biāo)管理不僅僅關(guān)注銷(xiāo)售目標(biāo)的科學(xué)制定與拆解,更要關(guān)注關(guān)鍵成果的達(dá)成?!朵N(xiāo)售目標(biāo)管理落地方案班》從銷(xiāo)售目標(biāo)的設(shè)定,過(guò)程的監(jiān)管和結(jié)果的反饋三大系統(tǒng)出發(fā),幫助銷(xiāo)售管理者制定實(shí)戰(zhàn)落地的銷(xiāo)售計(jì)劃,從而保證銷(xiāo)售目標(biāo)的有效達(dá)成。如何你正面臨以下問(wèn)

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銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理課程背景銷(xiāo)售任務(wù)需要銷(xiāo)售人員達(dá)成,客戶(hù)關(guān)系需要銷(xiāo)售人員維護(hù),銷(xiāo)售隊(duì)伍管理的好壞直接影響銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的達(dá)成情況?!叭穗y招”、“人難管”、“人難留”,是很多銷(xiāo)售經(jīng)理面對(duì)的共同難題,《銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理》課程從銷(xiāo)售經(jīng)理需要具備的基本素質(zhì)、銷(xiāo)售人員的培養(yǎng)過(guò)程和銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)文化打造等多個(gè)角度出發(fā)全面地解決了一直困擾著銷(xiāo)售經(jīng)理的上述問(wèn)題。課程收益?全面了解銷(xiāo)售

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銷(xiāo)售心態(tài)與職業(yè)修煉【課程背景】銷(xiāo)售工作繁瑣而辛苦,銷(xiāo)售人員除了背負(fù)著銷(xiāo)售業(yè)績(jī)指標(biāo)的壓力之外,還承擔(dān)著公司品牌宣傳和提供客戶(hù)服務(wù)的職責(zé),很多銷(xiāo)售人員常常會(huì)出現(xiàn)精疲力竭的疲憊狀態(tài)?!朵N(xiāo)售心態(tài)與職業(yè)修煉》課程重塑銷(xiāo)售人員心態(tài)點(diǎn)燃銷(xiāo)售激情,從而讓銷(xiāo)售人員用最好的狀態(tài)創(chuàng)造銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。【課程收益】改變銷(xiāo)售人員消極被動(dòng)的工作態(tài)度,培養(yǎng)積極的工作心態(tài);轉(zhuǎn)變銷(xiāo)售人員面對(duì)困難時(shí)的

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零售門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理課程背景從渠道為王到終端為王,零售門(mén)店對(duì)于銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的達(dá)成發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用,那么零售運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)該如何搭建,大店業(yè)績(jī)?cè)撊绾翁嵘??《零售門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理》課程從零售的變革、門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理、線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)邏輯和營(yíng)銷(xiāo)思維創(chuàng)新等方面全面系統(tǒng)地論述了數(shù)字化時(shí)代零售門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理的思路與方法,是提升管理者零售思維的重要一課。課程收益幫助學(xué)員理解新零售時(shí)代營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境變化;

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超級(jí)店長(zhǎng)訓(xùn)練營(yíng)——成為數(shù)智化時(shí)代經(jīng)營(yíng)者學(xué)習(xí)背景大海航行靠舵手,門(mén)店業(yè)績(jī)靠店長(zhǎng)。從零售1.0到零售4.0,零售行業(yè)在數(shù)字化、新技術(shù)的推動(dòng)下已經(jīng)發(fā)生了天翻地覆的變化,傳統(tǒng)店長(zhǎng)如何具備數(shù)字化時(shí)代的運(yùn)營(yíng)管理思維和能力,從經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品向經(jīng)營(yíng)客戶(hù)轉(zhuǎn)型?《超級(jí)店長(zhǎng)訓(xùn)練營(yíng)——成為數(shù)字化時(shí)代經(jīng)營(yíng)者》從店長(zhǎng)的思維、心態(tài)和技能出發(fā),對(duì)店長(zhǎng)進(jìn)行全面系統(tǒng)的提升,從而讓門(mén)店有了自動(dòng)自發(fā)的人

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巔峰銷(xiāo)售實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng)【課程背景】《巔峰銷(xiāo)售實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng)》從銷(xiāo)售人員的心態(tài)、客戶(hù)的心理和溝通談判技巧等角度全方位地解決銷(xiāo)售中的難點(diǎn)和痛點(diǎn)問(wèn)題,讓每一名受訓(xùn)學(xué)員既掌握工具方法,更樹(shù)立思維突破,挑戰(zhàn)自我的責(zé)任意識(shí)與成功信念,是每一名市場(chǎng)銷(xiāo)售人員必上的經(jīng)典必修課?!菊n程收益】強(qiáng)化銷(xiāo)售意識(shí),引爆銷(xiāo)售人員的激情夢(mèng)想;洞察客戶(hù)心理,掌握成功銷(xiāo)售的基本法則;提升銷(xiāo)售技能,從關(guān)系

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教練式經(jīng)銷(xiāo)商管理課程背景廠(chǎng)商關(guān)系一直是令很多企業(yè)頭疼的營(yíng)銷(xiāo)管理難題,“大經(jīng)銷(xiāo)商不服管理,小經(jīng)銷(xiāo)商又是扶不起的阿斗”。那么,經(jīng)銷(xiāo)商管理到底該管什么,怎么管才能管出跟廠(chǎng)家一條心的經(jīng)銷(xiāo)商呢?《教練式經(jīng)銷(xiāo)商管理》課程從管理經(jīng)銷(xiāo)商的五大內(nèi)容出發(fā),全面系統(tǒng)地破解了經(jīng)銷(xiāo)商管理中的難點(diǎn)、痛點(diǎn)問(wèn)題,讓銷(xiāo)售人員成為經(jīng)銷(xiāo)商的操盤(pán)手和營(yíng)銷(xiāo)教練,從而為公司銷(xiāo)售增長(zhǎng)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。課程

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客戶(hù)開(kāi)發(fā)動(dòng)作分解【課程背景】產(chǎn)品同質(zhì)化嚴(yán)重,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手報(bào)價(jià)太低,客戶(hù)的要求太多,客戶(hù)的回款周期太長(zhǎng),客戶(hù)的忠誠(chéng)度太低......銷(xiāo)售人員總是面對(duì)著各種各樣的銷(xiāo)售變數(shù)。《客戶(hù)開(kāi)發(fā)動(dòng)作分解》課程聚焦這些典型問(wèn)題和挑戰(zhàn),施以最實(shí)戰(zhàn)和落地的銷(xiāo)售行動(dòng)指南——從產(chǎn)品推銷(xiāo)行為轉(zhuǎn)變?yōu)閮r(jià)值創(chuàng)造行為,幫助客戶(hù)成功,從而快速有效地發(fā)現(xiàn)商機(jī)并最終贏(yíng)得訂單。大客戶(hù)銷(xiāo)售的復(fù)雜性、專(zhuān)業(yè)性、

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