辦公室業(yè)務員績效考核表
綜合能力考核表詳細內容
辦公室業(yè)務員績效考核表
Sheet1 編號 辦公室業(yè)務員績效考核表 部門辦公室崗位業(yè)務員姓名 KPI權重(100%)加權 得分 KPI內容權重(100%)得分 辦公物品采購采購及時,滿足工作需要3520 采購數(shù)量及質量35 采購成本控制30 合計100 協(xié)助對外聯(lián)系協(xié)助工作的主動性、態(tài)度5020 協(xié)助工作的方法和效果50 合計100 辦公設備維護、維修維修的數(shù)量3520 維修的效果和效率35 維修的成本30 合計100 郵件寄發(fā)、送達寄發(fā)、送達工作的及時性5020 寄發(fā)、送達工作的出錯率50 合計100 內部滿意度部門滿意度 10020 總計100 考核人簽名 考核等級 人力資源部意見 關鍵事件說明表 1.評分為10的考核項目的事例說明 2.評分為2、0的考核項目的事例說明 考核者對被考核者的工作改進建議
辦公室業(yè)務員績效考核表
Sheet1 編號 辦公室業(yè)務員績效考核表 部門辦公室崗位業(yè)務員姓名 KPI權重(100%)加權 得分 KPI內容權重(100%)得分 辦公物品采購采購及時,滿足工作需要3520 采購數(shù)量及質量35 采購成本控制30 合計100 協(xié)助對外聯(lián)系協(xié)助工作的主動性、態(tài)度5020 協(xié)助工作的方法和效果50 合計100 辦公設備維護、維修維修的數(shù)量3520 維修的效果和效率35 維修的成本30 合計100 郵件寄發(fā)、送達寄發(fā)、送達工作的及時性5020 寄發(fā)、送達工作的出錯率50 合計100 內部滿意度部門滿意度 10020 總計100 考核人簽名 考核等級 人力資源部意見 關鍵事件說明表 1.評分為10的考核項目的事例說明 2.評分為2、0的考核項目的事例說明 考核者對被考核者的工作改進建議
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